XÂY DỰNG MỐI QUAN HỆ – BÍ MẬT ĐỂ THÀNH CÔNG (phần 03)
Đây sẽ là 1 chương khá là dài các bạn ạ. Bạn sinh ra trên đời, hẳn tạo hoá đã giao…
Nhân lực
Bạn đã biết đến headhunter 1.0 , nhưng xu thế hiện nay chính là headhunter 2.0. Bạn đã update ?
Headhunter 1.0 là gì ? Trước hết chúng ta, điểm qua 1 chút về phiên bản 1.0 trong lĩnh vực…
Thế giới headhunter – thợ săn đầu người
Tối qua, Nhân Viên Mới có nhận được 1 cái tin nhắn hỏi về thuật ngữ “Headhunter”, thú thực, mình…
LÀM THẾ NÀO ĐỂ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ HIỆU QUẢ – VAI TRÒ CỦA VĂN HÓA DOANH NGHIỆP
Sau buổi chuyên khảo Nghề Nhân Sự số 06 diễn ra vào 22/09/2012 vừa qua, Nhân Viên Mới cũng rút…
Mẹo hay dành cho người quản lý team-work – phần 01: chọn người
Nhiều người nói, khi làm việc 1 mình thì 1 người Việt Nam làm việc = 10 người Nhật Bản,…
Đánh giá các vấn đề tuyển dụng trong công ty
Dạo này Nhân Viên Mới chuyển qua hỗ trợ hoạt động tuyển dụng nhân sự tại 1 số vị trí…
Tất cả bắt đầu bằng suy nghĩ
Các nhà đầu tư thế giới thường nghĩ về Việt Nam như một quốc gia trẻ trung, đang lên và…
Cùng bậc thầy thế giới định nghĩa lại nhân tài
(VietnamNet) “Lắm tài, nhiều tật” – chân dung của “nhân tài” thường được vẽ như vậy từ hàng trăm năm nay,…
Bình luận về thực trạng Quản trị nhân sự tại Việt Nam
Các bạn thân mến, trong chiến lược phát triển nhân tài của doanh nghiệp (DN), người làm công tác nhân…
Thuật dùng người của những công ty hàng đầu thế giới
Bạn đã tuyển người như thế nào? bạn đã bố trí đào tạo, huấn luyện họ ra sao? đãi ngộ…
