10 động cơ làm việc của người lao động mà các nhà quản lý nhân sự phải đặc biệt lưu ý
Người lao động nào cũng quan tâm đến Lương, Thưởng, Phúc lợi nhưng đó không phải là những yếu tố…
đào tạo nhân sự
Xây dựng môi trường làm việc Cạnh tranh – Kinh nghiệm từ VietnamWorks
Mỗi nhân viên của chúng ta đều có những tiềm năng nhất định. Nếu ví tiềm năng của mỗi người…
Từ vựng tiếng anh chuyên ngành Quản trị nhân lực
1 100 per cent premium payment: Trả lương 100%2 A system of shered values/ Meaning: Hệ thống giá trị/ý nghĩa…
Cơ hội nghề nghiệp của sinh viên chuyên ngành quản lý nhân sự (phần 01)
Như các bạn đã biết, tìm được một công việc phù hợp, đúng với chuyên ngành đã học sau khi…
NHÂN VIÊN GIỎI – TÀI SẢN ĐẺ RA TÀI SẢN HAY CHI PHÍ ĐẺ CHI PHÍ
“Hiền tài là nguyên khí của quốc gia, nguyên khí thịnh thì thế nước mạnh, rồi lên cao, nguyên khí…
Doanh nghiệp đào tạo nhân viên mới như thế nào?
Sau quá trình tuyển dụng, bước tiếp theo thực sự quan trọng đối với doanh nghiệp là đào tạo nhân…
TẠO ĐỘNG LỰC CHO NHÂN VIÊN – TỔNG GIÁM ĐỐC VIETNAMWORK
Trong giai đoạn kinh tế có nhiều biến động lớn lao như hiện nay, việc nhân viên đến và đi…
Quản trị thời gian hiệu quả để đi học MBA
Dạo này Nhân Viên Mới được khá nhiều người rủ đi học MBA, chắc do kinh tế khủng hoảng, người…
Những chiêu xây dựng lòng trung thành của đội nhóm
Chào các bạn, Hẳn các bạn cũng đã từng rơi vào tình huống đội nhóm của bạn “rệu rão”, không…
Sự cần thiết của phân quyền
Chào các bạn, Phân quyền là một nghệ thuật hơn là một khoa học. Giám đốc hoặc trưởng bộ phận…
