Tổng quan mô hình HRBP (Human resource business partner – Đối tác chiến lược nhân sự
Tổng quan mô hình HRBP – Đối tác chiến lược nhân sự Ngành nhân sự đã trải qua hàng thế…
Nhân sự
Bí quyết tăng hiệu suất làm việc
Để đạt hiệu suất cao nhất, những người khởi nghiệp cần có lối sống đơn giản, làm việc khó nhất…
QUY TRÌNH ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC
Quá trình đào tạo nguồn nhân lực phải qua 4 bước: Bước 1: Xác định nhu cầu Đào tạo Bao gồm:…
5 XU HƯỚNG HÀNG ĐẦU TRONG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC
HƠN một thập kỷ qua, bộ mặt của ngành Quản trị Nguồn nhân lực (Human Resources – HR) đã thay…
Khái niệm 5J trong quản trị nhân sự
Kính gởi HCMgroup, Gần đây, Dũng nhận thấy có nhiều bạn làm HR rất nhầm lẫn giữa các khái niệm…
Quản trị nhân sự bằng hệ thống JDs (Job Description System)
Bản mô tả công việc (job description – JD) chính là tổng thể chức năng, nhiệm vụ, mục tiêu của…
8 qui tắc đơn giản của Google để trở thành một nhà quản lý tốt/ Google's 8 Simple Rules for Being a Better Manager
Đầu năm 2009, nhóm nhân sự của Google đã bắt đầu một dự án có tên là Dự án oxy.…
8 qui tắc đơn giản của Google để trở thành một nhà quản lý tốt/ Google’s 8 Simple Rules for Being a Better Manager
Đầu năm 2009, nhóm nhân sự của Google đã bắt đầu một dự án có tên là Dự án oxy.…
Dự án Oxy của Google – 8 điểm trong kế hoạch giúp các nhà quản lý nâng cao/ Google’s Project Oxygen – 8 point plan to help managers improve
Một kế hoạch thiết thực để giúp người quản lý được tốt hơn Google đã phát triển mạnh mẽ, do…
Mô hình 8C trong tuyển dụng
Chắc các bạn cũng biết, có nhiều tài liệu và chương trình đào tạo hướng dẫn khung đánh giá ứng…
